浙江省核算表來了，本月退休，新鮮出爐熱乎的！

隨我一同看看浙江省養(yǎng)老金是怎樣計(jì)算的吧！

坐標(biāo)：浙江省寧波市，企業(yè)女干部，1968年3月出生，1990年7月參加工作，1992年1月首次繳費(fèi)，1998年1月建立個(gè)人賬戶，2023年退休，退休年齡55周歲，個(gè)人賬戶計(jì)發(fā)月數(shù)195。

視同繳費(fèi)年限（1990.7～1991.12）=1.5年

實(shí)際繳費(fèi)年限（1992.1～2023.3）=31年3個(gè)月=31.25年

累計(jì)繳費(fèi)年限（1990.7～2023.3）=32年9個(gè)月=32.75年

建帳前繳費(fèi)年限（1999.7～1997.12）=7.5年

個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額：327321.15元

養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)：7437（預(yù)算）

1997年底平均繳費(fèi)指數(shù)：0.7158（用于計(jì)算過渡性養(yǎng)老金）

全程平均繳費(fèi)指數(shù)：1.7895（用于計(jì)算基礎(chǔ)養(yǎng)老金）

養(yǎng)老金預(yù)算：

（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7437*（1+1.7895）/2*32.75*1%=3397.08

（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=327321.15/170=1925.42

（3）過渡性養(yǎng)老金=7437*0.7158*7.5*1.4%=558.96

以上3項(xiàng)是各省都有的標(biāo)配養(yǎng)老金項(xiàng)目，以下是浙江省特色（特有的福利待遇——增發(fā)項(xiàng)）：

（4）過渡性調(diào)節(jié)金=基準(zhǔn)調(diào)節(jié)金+本人平均繳費(fèi)指數(shù)*累計(jì)繳費(fèi)年限*調(diào)劑系數(shù)

=480+1.7895*32.75*3=655.82

（5）基本養(yǎng)老金補(bǔ)貼：150

基本養(yǎng)老金合計(jì)=6687.28元

見分進(jìn)角：6687.3元

以上基本養(yǎng)老金參與歷年養(yǎng)老金調(diào)整。還有一項(xiàng)不參與養(yǎng)老金調(diào)整的財(cái)政支付的補(bǔ)貼——社區(qū)補(bǔ)貼：100元。

浙江省的退休人員福利待遇是真的好，據(jù)說每年還有過節(jié)費(fèi)，防暑降溫費(fèi)等等。

對了，還有一項(xiàng)最低養(yǎng)老金過渡政策呢！應(yīng)該是上年統(tǒng)籌區(qū)月均養(yǎng)老金的60%，寧波2022年兜底的統(tǒng)籌區(qū)最低養(yǎng)老金是1636元。不過對于本文案例的主人公來講是用不到了，因?yàn)樗U費(fèi)高，養(yǎng)老金自然也是很高的了。一個(gè)女職工，32年工齡，55歲退休，養(yǎng)老待遇月領(lǐng)6787.3元，可以美美的恣意享受快樂的退休生活了，當(dāng)然也可以隨時(shí)來場說走就走的旅行[呲牙][贊][贊]

#頭條創(chuàng)作挑戰(zhàn)賽#?#3月財(cái)經(jīng)新勢力#?#養(yǎng)老金#?